Thực hiện chế độ, chính sách về nâng bậc lương hàng năm cho người lao động . Trong 3 ngày 14,17,21 tháng 11 năm 2009 tại các địa điểm Dung Quất – Quảng Ngãi, Nhà máy cơ khí Lilama 45.3 Tuy hoà – Phú Yên, Đội công trình thuỷ điện BuônKuốp – Đắk lắk Hội đồng thi Công ty cổ phần Lilama 45.3 đã tiến hành tổ chức kỳ thi nâng bậc lương cho người lao động. Đây là việc làm có ý nghĩa đối với người lao động nên luôn nhận được sự quan tâm, tạo điều kiện của Ban Tổng Giám đốc, BCH Công đoàn, các đồng chí Chỉ huy trưởng các công trình và đặc biệt tạo được niềm tin cho người lao động để họ yên tâm công tác, gắn bó lâu dài với Công ty. Đã có hơn 300 công nhân thuộc các ngành nghề khác nhau có đủ điều kiện tham gia vào kỳ thi này, thông qua kỳ thi này Hội đồng thi Công ty đã đánh giá được chất lượng chuyên môn, tay nghề của từng công nhân để báo cáo với Ban Tổng Giám đốc có kế hoạch đào tạo kịp thời để đáp ứng nhu cầu công việc trong cơ chế thị trường hiện nay, nhằm đưa Công ty ngày càng phát triển đi lên.
Một số hình ảnh về kỳ thi nâng bậc lương năm 2009
Thi lý thuyết
Thi thực hành nghề hàn
Tin, ảnh: Ban biên tập Website